موظفونا
قلب العلامة التجارية
في Oh Polly، نحن نؤمن بالموضة ذات الهدف. إن رد الجميل هو جوهر علامتنا التجارية، ويتم التبرع بجزء من أرباحنا إلى مؤسسة برانيرسون، وهي مؤسسة خيرية مقرها في كمبوديا. أسسها مديرنا الإداري، مايك براني، والرئيس التنفيذي، كلير هندرسون. بإجمالي تبرع يزيد عن 500,000 جنيه إسترليني منذ إنشاء المؤسسة، تمكنا من دعم أكثر من 400 طفل وعائلة في منطقة سيام ريب. تساعدنا كل عملية شراء على خلق تأثير دائم، وتمكين المجتمعات المحتاجة. مع نمو علامتنا التجارية، بفضل الدعم المذهل من مجتمعنا، تنمو أيضًا ability على رد الجميل، مما يضمن أن تتمكن مؤسسة برانيرسون من مواصلة عملها الذي يغير الحياة.
مصانعنا
نحن نتحمل المسؤولية الكاملة عن كيفية صنع ملابسنا، من التصميم إلى التصنيع. يتم تنسيق مجموعاتنا بعناية من قبل فرق التصميم والمشتريات الخبيرة لدينا، مع تصميم كل منتج داخليًا في استوديو لندن الخاص بنا.
أسس مؤسسونا ويشرفون على مصنعين نستخدمهما، مما يسمح لنا بالحفاظ على ظروف عمل أخلاقية وأجور عادلة ومعايير إنتاج عالية. عندما يتعلق الأمر بالموردين الخارجيين، فإننا نختار عن قصد شركاء يتماشون مع قيمنا، مما يضمن رفاهية العمال ومراقبة الجودة في كل مرحلة.
أسس مؤسسونا ويشرفون على مصنعين نستخدمهما، مما يسمح لنا بالحفاظ على ظروف عمل أخلاقية وأجور عادلة ومعايير إنتاج عالية. عندما يتعلق الأمر بالموردين الخارجيين، فإننا نختار عن قصد شركاء يتماشون مع قيمنا، مما يضمن رفاهية العمال ومراقبة الجودة في كل مرحلة.
الأولوية للإنسان، دائمًا
بالنسبة لنا، المسؤولية الاجتماعية للشركات ليست مجرد سياسة، بل هي وعد. نحن ملتزمون بالاهتمام بفرقنا في كل مرحلة، وضمان العدالة والدعم والرعاية.
في مصانعنا الداخلية، نقدم رعاية صحية مجانية مع زيارات للأطباء والممرضين، وإجازات مدفوعة الأجر للمرضى، وسلف رواتب بدون فوائد لدعم فريقنا في أوقات الحاجة. معاشنا التقاعدي مدى الحياة يوفر الأمان للعائلات التي فقدت عزيزًا، وحصتنا السنوية من الأرباح بنسبة 2% تضمن مشاركة النجاح مع مصانعنا الداخلية. كل خطوة نتخذها هي لتمكين ورفع مستوى أولئك الذين يجعلون أعمالنا ممكنة، وخلق مستقبل أقوى وأكثر مسؤولية معًا.
نحن ملتزمون بالسلوك الأخلاقي والنزاهة، مع الحفاظ على نهج عدم التسامح مطلقًا.
في مصانعنا الداخلية، نقدم رعاية صحية مجانية مع زيارات للأطباء والممرضين، وإجازات مدفوعة الأجر للمرضى، وسلف رواتب بدون فوائد لدعم فريقنا في أوقات الحاجة. معاشنا التقاعدي مدى الحياة يوفر الأمان للعائلات التي فقدت عزيزًا، وحصتنا السنوية من الأرباح بنسبة 2% تضمن مشاركة النجاح مع مصانعنا الداخلية. كل خطوة نتخذها هي لتمكين ورفع مستوى أولئك الذين يجعلون أعمالنا ممكنة، وخلق مستقبل أقوى وأكثر مسؤولية معًا.
نحن ملتزمون بالسلوك الأخلاقي والنزاهة، مع الحفاظ على نهج عدم التسامح مطلقًا.
يبدأ الأمر بنا
يُشكّل رواد الاستدامة المتفانون لدينا ركيزة أساسية في التزامنا ببناء مستقبل أفضل. يتطوع هؤلاء الزملاء المتحمسون للعمل جنبًا إلى جنب مع فريق الاستدامة الداخلي لدينا، ساعين إلى إحداث change ملموس في جميع جوانب أعمالنا. من المشاريع الكبرى إلى الإنجازات الصغيرة، يُساهمون في تحويل الأفكار إلى واقع ملموس.